Личный кабинет Напомнить пароль
Программы, проекты
Программы, проекты
КЦП "Содействие занятости"
Программа дополнительных мер снижения напряженности на рынке труда Хабаровского края
Мероприятия по содействию занятости инвалидов
Программа "Соотечественники"
Контроль в области занятости населения
ИРС на рынке труда
ИРС на рынке труда
Работодателям
Министерствам и ведомствам
Нормативные документы
Квота ИРС
Формы документов
Временная занятость
Профобучение
Профобучение
Список учебных заведений
Список специальностей
Поиск учебного курса
Профориентация
Социальная адаптация
Психологическая поддержка
Анализ работы
Охрана труда
Охрана труда
Нормативные акты
Информационные материалы
Государственная экспертиза
Государственная экспертиза
Нормативные акты
Информационные материалы
Оплата труда
Оплата труда
Мониторинг
Нормативные акты
Межведомственная комиссия
Социальное партнерство
Социальное партнерство
Трехсторонняя комиссия
Коллективные договоры
Коллективные трудовые споры
Конкурс "Российская организация высокой социальной эффективности
Государственное задание
04.05.2012

57 жителей края заменили мигрантов
За январь-апрель 2012 года работодателями, привлекающими иностранных работников, в центры занятости населения края заявлено 10689 вакансии. В связи с тем, что работодатели, как правило, заявляли вакансии с завышенными требованиями по уровню образования, опыту работы и заниженным уровнем заработной платы, на эти вакансии были подобраны и направлены всего 1060 человек из числа безработных и ищущих работу граждан, 36 человек из них были трудоустроены. И 21 вакансию заняли участники государственной программы по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников, проживающих за рубежом.

03.05.2012

Квота для гастарбайтеров увеличена
На 530 единиц увеличилась квота на выдачу иностранным гражданам разрешений на работу в 2012 году. В разделе: Деятельность/ИРС на рынке труда/ Квота ИРС/2012 год можно ознакомиться с уточнённым перечнем рабочих мест по квоте

05.04.2012

Иностранные работники на рынке труда Хабаровского края: январь-март 2012 г.
За январь-март 2012 года работодателями, привлекающими иностранных работников, в центры занятости населения края заявлено 9533 вакансии. В связи с тем, что работодатели, как правило, заявляли вакансии с завышенными требованиями по уровню образования, опыту работы и заниженным уровнем заработной платы, на эти вакансии были подобраны и направлены всего 765 человек из числа безработных и ищущих работу граждан, 24 человека из них были трудоустроены.

12.03.2012

Иностранные работники на рынке труда Хабаровского края: январь-февраль 2012 г.
За январь-февраль 2012 года работодателями, привлекающими иностранных работников, заявлено в центры занятости края 5367 вакансий.

07.02.2012

Утвержден перечень профессий иностранных граждан, на которые квоты не распространяются
Перечень включает 41 профессию – это в основном руководители организаций и квалифицированные специалисты. В нынешнем году в перечень добавлены инженеры и техники различных специализаций.

03.02.2012

Завышенные требования при заниженных зарплатах
- именно в таких параметрах заявляют вакансии работодатели, привлекающие иностранных граждан. А потому в январе удалось трудоустроить на эти места лишь 7 человек из числа безработных и ищущих работу жителей края. Кроме того, на рабочие места, заявленные работодателями для иностранных граждан, были трудоустроены 4 участника государственной программы по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников, проживающих за рубежом. Центры занятости населения широко информируют работодателей о возможности подготовки и переобучения безработных граждан по профессиям, заявленным в квоте для дальнейшего замещения иностранных работников. В 2012 году планируется проводить обучение безработных граждан по профессиям, востребованным на рынке труда края: машинист бульдозера, машинист экскаватора, монтер пути, повар, продавец-кассир, слесарь по ремонту автомобиля, станочник деревообрабатывающих станков и др.

18.01.2012

В интересах россиян
Вакансии, заявленные работодателями для привлечения иностранных специалистов, центры занятости населения края активно предлагают безработным и ищущих работу гражданам России. Информация о вакансиях размещается на стендах, в СМИ, интерент-ресурсах. Этими и другими мерами обеспечивается приоритетное право россиян на любую вакансию, имеющуюся в базах данных государственной службы занятости населения.

15.12.2011

Профессионалам квота не нужна
Перечень профессий, с которыми квалифицированные мигранты смогут приехать работать в Россию вне квот, со следующего года будет расширен - в основном за счет инженеров и техников различных специализаций. По предварительной оценке, сюда будет включена 41профессия.

06.12.2011

На замену гастарбайтерам
За январь-ноябрь 2011 года работодателями, привлекающими иностранных работников, заявлено в центры занятости края 18389 вакансий. Зачастую работодатели подают предложения с завышенными требованиями по уровню образования, опыту работы и заниженным уровнем заработной платы, что затрудняет подбор кандидатов из числа российских граждан. Вследствие этого подобрано и направлено на эти вакансии из числа безработных было всего 1028 человек, из них трудоустроено 32 человека.

29.11.2011

Семинар для работодателей
24-25 ноября 2011 года в учебном центре государственной службы занятости населения Хабаровского края прошел двухдневный семинар на тему «Применение трудового законодательства и правовое регулирование трудовых отношений в работе с иностранными гражданами».

25.11.2011

Работодателей обязали платить страховые взносы за гастарбайтеров
С 1 января 2012 года работодателям придется платить взносы в Пенсионный фонд за легальных трудовых мигрантов. 23 ноября соответствующую поправку в действующее законодательство Госдума поддержала во втором и в третьем чтениях.Депутаты рекомендовали следующему созыву в ходе весенней сессии установить обязательное медицинское и социальное страхование иностранных работников.

22.11.2011

С 1 января для трудящихся-мигрантов из Беларуси и Казахстана вводятся преференции
1 января 2012 года вступает в силу Соглашение о правовом статусе трудящихся-мигрантов и членов их семей, являющихся гражданами России, Казахстана, республики Беларусь на территориях этих государств.

14.10.2011

Информация о замещении иностранных работников: январь-сентябрь 2011 г.
За январь-сентябрь 2011 года работодателями, привлекающими иностранных работников, заявлено в центры занятости населения края 13510 вакансий

20.09.2011

Вниманию работодателей, которые привлекают иностранных работников!
С целью повышения уровня правовых знаний в этой сфере Учебный центр государственной службы занятости населения Хабаровского края 28-29 сентября 2011 года проводит семинары на тему «Применение трудового законодательства и правовое регулирование трудовых отношений в работе с иностранными гражданами».